علاء قنديل يكتب:
تجديد يعكس مكانة مستحقة وسط تحديات صعبة
عندما تتحول القيادة إلى رسالة وإخلاص
إدارة تفتح أبوابها للجميع وتكسب ثقة المسئولين
رحلة عطاء متجددة لمدير التأمين الصحى بالشرقية
حين تتجدد الثقة فى شخصية قيادية، فهذا ليس مجرد قرار إدارى عابر، بل شهادة تقدير لمسيرة من العمل المتواصل والتفانى بلا حدود. وهكذا جاء تجديد الثقة فى الدكتور **رضا الديب** مدير فرع الشرقية للتأمين الصحى، ليؤكد أن ما يقدمه من عطاء لم يعد سرًا، بل أصبح علامة مضيئة فى سجل القيادة والإدارة الحكيمة.
هذا القرار لم يكن الأول، بل هو امتداد لمسيرة طويلة من تجديدات متتالية قد تقترب من الخمسين مرة، لتكشف حجم الثقة الكبيرة فى رجل أثبت أنه مكوك لا يهدأ، وأنه قائد حقيقى يعرف كيف يوازن بين ضخامة المسئوليات وتزايد المتطلبات اليومية، وبين الحفاظ على روح الفريق الواحد التى تُميز عمله.
لقد أثبت الدكتور رضا الديب أن القيادة هى رسالة قبل أن تكون منصبًا، وأن النجاح الحقيقى يقاس بمدى قرب القائد من العاملين والجمهور، وهو ما يظهر فى مكتبه الذى يظل مفتوحًا دائمًا للجميع، وفى جهده الذى يضع مصلحة المواطن نصب عينيه.
ولذلك، فإن هذا التجديد هو اعتراف مستحق بالتفوق العلمى والأدبى والعملى الذى يتحلى به، ورسالة واضحة أن المستقبل يحمل له مواقع أكبر ومسئوليات أوسع، ولعل أقربها ما يتمناه الجميع: أن تكون التهنئة القادمة بترؤسه الهيئة العامة للتأمين الصحى بإذن الله.
ألف مبروك للدكتور **رضا الديب**، مع دعوات خالصة بأن يوفقه الله ويحفظه، ليظل نموذجًا للعطاء المتجدد الذى لا يعرف التوقف.